به گزارش پسماند ایران ، احد یوسفی با اشاره به انجام معاینات دوره‌ای برای پرسنل سازمان مدیریت پسماند شهرداری ارومیه، اظهار کرد: یک هزار و ۸۰ نفر از هزار و ۲۰۰ پرسنل سازمان مدیریت پسماند شهرداری ارومیه تحت معاینات دوره‌ای قرار گرفته‌اند.
وی گفت: معاینات دوره‌ای براساس ماده ۹۲ قانون کار به صورت سالیانه انجام می‌گیرد و بعد از اتمام این معاینات، براساس تفاهم‌نامه منعقد شده با مرکز تخصصی طب‌کار دانشگاه علوم پزشکی مرحله دوم معاینات انجام می‌گیرد.
یوسفی افزود: معاینات طب کار شامل نوارقلبی، شنوائی سنجی، بینایی‌سنجی و روان‌سنجی از پرسنل است.
رییس سازمان مدیریت پسماند شهرداری ارومیه تصریح کرد: بعد از اتمام معاینات دوره‌ای سالیانه براساس نظریه پزشک طب‌کار تصمیم به تغییرشغل، تغییر محل کار و یا فعالیت مشروط برای پرسنل اتخاذ می‌شود.
وی با اشاره به تجهیز محل حضور و غیاب‌های نواحی شش‌گانه سازمان مدیریت پسماند شهرداری ارومیه، خاطرنشان کرد: به منظور افزایش رفاه حال و بالابردن سطح بهداشت محیط برای پاکبانان سازمان مدیریت پسماند شهرداری ارومیه محل حضور و غیاب‌ها را که به عنوان محل استراحتگاه پاکبانان است، تجهیز کرده و امکاناتی از قبیل موکت، جعبه کمک‌های اولیه، کپسول آتش‌نشانی، پتو و بالش خریداری شده است.
یوسفی اندازه‌گیری عوامل زیان‌آور محیطی و آنالیز شغلی را از دیگر اقدامات انجام شده توسط سازمان مدیریت پسماند شهرداری ارومیه دانست.
